2026年镇党委换届工作启动以来,古泉镇纪委立足监督专责,推行“三早三严”工作法,严明换届纪律,强化风气监督,为镇党委换届平稳有序推进提供纪律保障。
早提醒,严把“预防关”。 坚持教育在先、警示在前,分层分类开展换届纪律宣传教育。开展谈心谈话掌握干部思想动态,引导正确对待进退留转。通过会议传达、微信群推送等方式,组织学习“十严禁”换届纪律要求,筑牢思想防线。
早介入,严把“程序关”。 主动介入换届筹备工作,督促职能部门明确责任分工和完成时限,确保程序规范、稳步推进。梳理近年来信访举报和问题线索,建立台账、摸清底数,为换届工作提供准确参考。引导党员干部树立正确政绩观,正确对待进退留转,确保思想不散、秩序不乱、工作不断。
早审核,严把“入口关”。 建立换届人选廉政审查协作机制,联合组织、公安、信访等部门开展党代表候选人预备人选资格联审,对预备人选核查信访举报、问题线索、纪律处分等情况,综合研判廉洁状况,坚决防止“带病提名”“带病当选”。
下一步,镇纪委将持续跟进监督,严把换届纪律关口,为圆满完成镇党委换届提供坚强纪律保障,并为即将开展的村“两委”换届做好准备。
一审:何冬霞 二审:汪艳 三审:吴正宏
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